|
Inhalte
> Heftarchiv Heft 01/2006
GASTKOMMENTAR
Dr. Martin Peltzer
Am 21. 12. 2005 hat der Bundesgerichtshof das Mannesmann-Urteil des Landgerichts Düsseldorf im Wesentlichen aufgehoben und zur Neuverhandlung zurückverwiesen. Der Autor erläutert zentrale Punkte der Entscheidung und zeigt mögliche Konsequenzen auf.
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 1

BEITRAG
Prof. Dr. Dr. Klaus J. Hopt
Der Beitrag greift einige der in jüngerer Zeit in Presse und Wissenschaft diskutierten Problemfelder der Aufsichtsratstätigkeit auf und unterzieht sie einer kritischen Betrachtung.
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 2
- 4

BEITRAG
Andreas Noodt
Der Autor charakterisiert auf der Grundlage praktischer Erfahrungen drei Typen von Beiräten, wie sie bei mittelständischen Unternehmen vorkommen, und untersucht, inwieweit sich die Mitglieder solcher Beiräte Haftungsrisiken aussetzen, wenn keine klaren Regelungen hinsichtlich der Informationsversorgung des Beirats getroffen werden.
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 5
- 6

BEITRAG
Prof. Dr. Eberhard Scheffler
Der Beitrag skizziert das in Deutschland bestehende zweistufige System des Enforcement und geht insbesondere auf die Aufgaben der Deutschen Prüfstelle für Rechnungslegung ein.
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 7
- 8

DAS AKTUELLE STICHWORT
Sebastian Schöll
Das Bundeskabinett hat am 14. 12. 2005 den Entwurf eines Gesetzes über ein elektronisches Handels-, Genossenschafts- und Unternehmensregister (EHUG) beschlossen. Der Gesetzesentwurf sieht vor, dass bis zum 1. 1. 2007 Handels-, Genossenschafts- und Partnerschaftsregister auf elektronischen Betrieb umgestellt werden. Dabei soll die Führung der Register weiterhin den Amtsgerichten...
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 9

MELDUNGEN
Einer Meldung des Handelsblatts vom 3. 1. 2006 zufolge setzen drei große DAX-Konzerne die jüngsten Empfehlungen der Regierungskommission Deutscher Corporate Governance Kodex nicht vollständig um. So beständen Continental, SAP und Volkswagen auf Blockabstimmungen bei Wahlen zum Aufsichtsrat. Der Deutsche Corporate Governance Kodex (DCGK) empfiehlt dagegen die Einzelabstimmung über jeden Kandidaten,...
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 12

MELDUNGEN
Der Durchschnittsverdienst eines Aufsichtsratsvorsitzenden in DAX-Unternehmen lag im Jahr 2005 bei rund 198 900 Euro und stieg damit um rund 11% im Vergleich zum Vorjahr. Die Spannweite zwischen den geringsten und höchsten Vergütungswerten für Aufsichtsratsmitglieder ist weiterhin groß. Sie variiert bei den Vorsitzenden zwischen 42 000 und 360 800 Euro. Zu diesem Ergebnis kommt eine Analyse der...
Aufsichtsrat vom 15.01.2006
, Heft 01
, Seite 12

|
Corporate Governance Kodex Report 2010:
Die Akzeptanz der Empfehlungen und Anregungen des Deutschen Corporate Governance Kodex
Das Berlin Center of Corporate Governance hat zum achten Mal die Akzeptanz des Deutschen Corporate Governance Kodex empirisch untersucht. Der Kodex Report 2010, der in Heft 16/2010
von DER BETRIEB erschienen ist, dokumentiert, inwieweit die an der Frankfurter Wertpapierbörse notierten Gesellschaften die insgesamt 82 Empfehlungen und 16 Anregungen der aktuellen Kodexfassung anwenden. Besondere Beachtung erfahren dabei die Bestimmungen, die mit der letzten Revision des Kodex im Juni 2009 neu aufgenommen worden sind. Darüber hinaus wird exemplarisch auf die Art der Umsetzung ausgewählter Kodexregelungen eingegangen.
Aktuelle Studien Aktuelle Studien zur Vergütung
von Vorstands- und Aufsichtsratsorganen
Vergütung deutscher Vorstandsorgane 2009
Die Diskussion um Millionengehälter von Vorständen, deren Unternehmen durch die Wirtschaftskrise in Schieflage geraten sind, bleibt trotz verbesserter konjunktureller Aussichten aktuell. Die zum Teil öffentlich aufgeheizte Diskussion um die Vorstandsbezüge überdeckt allerdings die Tatsache, dass extreme Vorstandsbezüge in Unternehmen des deutschen Prime Standards eher die Ausnahme sind.
Vergütung deutscher Aufsichtsratsorgane 2009
Die Studie stellt mit durchschnittlich 330 analysierten Unternehmen des Prime Standards für die Jahre 2005 bis 2008 eine der bisher umfangreichsten Studien zum Thema Aufsichtsratsvergütung in Deutschland dar. Im Fokus stehen erfolgsunabhängige und –orientierte Vergütungskomponenten, Sitzungsgelder und sonstige Zahlungen.
Aktuelle Sonderausgabe Innere Organisation von Aufsichtsräten und Beiräten
Eine zielgerichtete Organisation seiner Tätigkeit ist für jeden Aufsichtsrat eine unabdingbare Voraussetzung, um seiner immer anspruchsvolleren Überwachungsaufgabe gerecht werden zu können. Durch das Inkrafttreten des BilMoG haben sich die Vorgaben, die der Aufsichtsrat hierbei beachten muss, weiter erhöht. Die Frage nach der Einrichtung eines Prüfungsausschusses und das Vorhandensein eines sog. „Financial Expert“ im Aufsichtsrat sind nur zwei Themenfelder, die in diesem Zusammenhang zu nennen sind. Vor diesem Hintergrund widmen wir der inneren Organisation von Aufsichtsräten und Beiräten mit der aktuellen Sonderausgabe von „Der Aufsichtsrat“ ein komplettes Heft.
|